
In foto, da sinistra: Roberta Prati (Bureau Veritas), Arianna Ferrini e Javier Tabernero da Veiga (Canon Italia).
Milano, 20 Gennaio 2026 – Canon Italia ha ricevuto ufficialmente da Bureau Veritas la Certificazione per la Parità di Genere (UNI/PdR 125:2022). Questo riconoscimento, ottenuto nel novembre 2025, segna un importante traguardo per Canon, confermando il suo impegno nel costruire una cultura organizzativa fondata su rispetto, equità e inclusione.
La visita dell’ente certificatore nell’headquarter dell’azienda rappresenta il coronamento di un lungo processo di audit che ha confermato l’efficacia del Sistema di Gestione per la Parità di Genere adottato da Canon Italia. Questo modello, allineato alla Strategia UE e al Gender Equality Plan 2020-2025, traduce i principi di equità in obiettivi concreti che agiscono su sei pilastri fondamentali: cultura e strategia, governance, processi HR, opportunità di crescita, equità salariale e tutela della genitorialità. Il sistema adottato da Canon prevede un attento monitoraggio per garantire un ambiente di lavoro dove ogni individuo possa esprimere il proprio potenziale senza barriere di genere.
“Ricevere ufficialmente la certificazione da Bureau Veritas è stato un momento sentito e molto emozionante per tutti noi” ha dichiarato Javier Tabernero da Veiga, Amministratore Delegato di Canon Italia. “Questo traguardo non è un punto di arrivo, ma la formalizzazione di un impegno che affonda le radici nella nostra filosofia Kyosei – vivere e lavorare insieme per il bene comune. Vogliamo che Canon sia un luogo dove ogni persona possa esprimere il proprio potenziale in totale libertà, contribuendo con la propria unicità alla nostra crescita e innovazione.”
“La parità di genere è una leva strategica fondamentale per il benessere organizzativo” ha commentato Arianna Ferrini, HR Director di Canon Italia. “Il nostro obiettivo è continuare a lavorare su azioni concrete: dalla formazione per superare i bias inconsci alla promozione di politiche flessibili che sostengano l’equilibrio tra vita privata e professionale. Questa certificazione ci sprona a migliorare costantemente le nostre politiche gestionali per attrarre e valorizzare i migliori talenti.”
Anche Bureau Veritas, attraverso le parole di Roberta Prati, South East Europe Certification Director, ha voluto sottolineare il valore del percorso svolto: “la certificazione per la parità di genere in Canon corona un percorso profondamente sentito e maturato nel tempo, arricchito dal confronto con la UNI/PdR 125. Siamo orgogliosi di valorizzare, con i nostri audit, le best practice delle aziende impegnate a garantire pari opportunità e un ambiente di lavoro aperto e inclusivo”.
Con questo riconoscimento, Canon Italia conferma la sua volontà di essere parte attiva del cambiamento sociale, costruendo una cultura organizzativa fondata su rispetto, inclusione ed equità.
Scopri di più: https://www.canon.it/about_us/politica-per-la-parita-di-genere/
